Hạch toán tiền lương

Tiền lương là một khoản chi phí mà doanh nghiệp phải trả cho người lao động và phải nộp cho nhà nước về các khoản trích lương, Sau đây KEY AS xin chia sẽ sơ đồ hạch toán chi phí tiền lương  và một số hạch toán chi phí tiền lương trong doanh nghiệp.

Hạch toán tiền lương.

1. Doanh nghiệp tạm ứng lương, thanh toán lương cho người lao động

Nợ 334   (số tiền trả chi trả cho người lao động)

Có 111,112,…   (số tiền trả chi trả cho người lao động)

 

2.  Doanh nghiệp trích các khoản trích theo lương của người lao động

Nợ 334  (các khoản phải trích của người lao động)

Có 338   (các khoản phải trích của người lao động)

 

3. Doanh nghiệp tạm ứng cho người lao động còn thừa và trừ vào lương

Nợ 334  (trị giá tam ứng thừa quyết định  trừ vào lương người lao động)

Có 141   (trị giá tam ứng thừa quyết định  trừ vào lương người lao động)

 

4.  Tiền thưởng và các khoản phải trả khác cho người lao động.

Nợ 622,623,627,642,641,353,….  (trị giá các khoản phải trả khác cho người lao động)

Có 334   (trị giá các khoản phải trả khác cho người lao động)


Tin học KEY- KEY ACCOUNTING SERVICES chúc các bạn thành công.

nguồn : http://key.com.vn/

Bạn có nhu cầu học khóa học kế toán doanh nghiệp ngắn hạn (đào tạo nghề kế toán

cho người chưa biết về kế toán) hoặc  khóa học kế toán thực hành trên chứng từ

thực tế xin vui lòng nhấp vào tên khóa học bên dưới để xem chi tiết:

Khóa học kế toán ngắn hạn

Khóa học kế toán doanh nghiệp tại TPHCM

Học Kế Toán Thực Hành Tổng Hợp Trên Chứng Từ Thực tế


TRUNG TÂM TIN HỌC KEY - KEY ACCOUNTING SERVICES

ĐC: 203 - 205 Lê Trọng Tấn - Sơn Kỳ - Tân Phú - TP HCM

ĐT: (028) 22 152 521

Đăng nhận xét - bình luận

Tin liên quan